Experten-Methode: Wie Sie mit einem simplen System in der Entlohnung Ihre Wertschöpfung nachhaltig steigern.

Wie ist die aktuelle Situation in vielen Unternehmen? Häufig bedeutet Produktion mit Stundenlohn wenig bis keine Motivation der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter sind kaum für die Vermeidung unproduktiver Zeiten sensibilisiert. Übliche Anreize zur Verbesserung der Arbeitsergebnisse haben außerdem alle eine Schwäche: Sie nutzen sich in ihrer Wirksamkeit sehr schnell ab. Das Ziel, die Wertschöpfung zu steigern, wird damit langfristig nicht erreicht.

Mein Gastmoderator Klaus Westerhoff hat eine Methode entwickelt, um diesem Problem auf sehr einfache und wirkungsvolle Weise zu begegnen. Er hat sie die PI-Methode® genannt.

Diese Methode stelle ich Ihnen auf dem kostenlosen Webinar am 31.08.2017 um 19:30 Uhr vor.

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Mit der PI-Methode Wertschöpfung steigern

PI-Methode: Wenn Sie mit Ihrer aktuellen Wertschöpfung, Ihrem Entlohnungssystem und/oder der Mitarbeitermotivation in Ihrem Unternehmen nicht zufrieden sind, dann ist dieses Webinar das Richtige für Sie. Melden Sie sich jetzt an und sichern Sie sich Ihren Webinarplatz! https://www.edudip.com/w/257996

Posted by Prozessoptimierung 2.0 on Sonntag, 20. August 2017

Wertschöpfung steigern

Diese Experten-Methode hat einen wesentlichen Vorteil: Mit der PI-Methode® ergeben sich neue und andere Möglichkeiten zur Steigerung der Wertschöpfung für alle Mitarbeiter eines Unternehmens. Die Grundidee: Entlohnen Sie mit der Pi-Methode® die wahre Mitarbeiterleistung und steigern Sie ganz nebenbei die Wertschöpfung in Ihrem Unternehmen!

Herr Westerhoff hat diese Methode schon in mehreren Unternehmen erfolgreich eingeführt und zeigt in diesem Webinar, wie er das gemacht und welche Erfolge er damit erzielt hat.

Wenn Sie mit Ihrer aktuellen Wertschöpfung, Ihrem Entlohnungssystem und/oder der Mitarbeitermotivation in Ihrem Unternehmen nicht zufrieden sind, dann ist dieses Webinar das Richtige für Sie.

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Klaus WesterhoffÜber Klaus Westerhoff:
Klaus Westerhoff ist REFA-Lehrer, Elektrotechniker und REFA-Techniker. Er hat sich auf Entlohnungsfragen spezialisiert. Mit 35 Jahren Berufserfahrung, davon 10 Jahre als Leiter Arbeits- und Zeitwirtschaft, kennt er alle Probleme in der Entlohnung. Seit 1993 betreibt er die „Westerhoff Beratung Coaching“-Unternehmensberatung.

 


 

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